Sollicitatietips

1.       Wees goed voorbereid

Misschien een open deur, maar zorg ervoor dat je de vacature waarop je hebt gesolliciteerd goed kent. Weet je om welk bedrijf het gaat? Pluspunten als je er wat over kunt vertellen. En het is nog belangrijker dat je een helder beeld kunt schetsen van jezelf. Denk daarom na over jouw antwoorden op typische sollicitatievragen, zoals waarom jij dé ideale kandidaat voor de functie bent of wat zijn jouw sterke en minder goede eigenschappen zijn.

Je kunt ook de STAR-methode toepassen waarmee je aan de hand van een topprestatie jouw kwaliteiten weergeeft. Dat doe je als volgt: bedenk een situatie waarin jij voor een uitdaging kwam te staan. Wat voor taak had je te vervullen? Wat voor actie ondernam je om de situatie in goede banen te leiden? En wat is het resultaat van jouw handelen?

2.       Kies een outfit die bij jou én het bedrijf past

Om die onvergetelijke indruk achter te laten, is het belangrijk dat jij goed in je vel zit. Trek dan ook een outfit aan waar jij je zelfverzekerd in voelt. Hoe formeel die is, hangt af van de functie, branche en het bedrijf. Als je solliciteert naar een logistieke functie verschijn je waarschijnlijk niet in een driedelig pak op je gesprek, maar als je bij een bank aan de slag gaat misschien wel. Check de dresscode van het bedrijf waar je solliciteert. Voor elk gesprek geldt natuurlijk: afgetrapte sneakers zijn een no-go en een nette blouse doet het altijd goed.

3.       Kom fashionably early

Als je te vroeg bent, ben je op tijd! Het staat altijd netjes als je 5 minuten eerder arriveert. Zorg ervoor dat je een dag van tevoren je route uitstippelt. Treinvertraging of een file? Geen stress, jij stapt op tijd  binnen.

4.       Denk om een professionele houding

Wat je zegt is belangrijk, maar je houding ook! Geef een stevige handdruk, kijk je gesprekspartner aan en zit rechtop. Zo kom je professioneel over.

5.       Stel zelf ook vragen

Je krijgt altijd de gelegenheid om vragen te stellen. Maak daar vooral gebruik van. Ook jij bent er namelijk om te onderzoeken of de baan bij je past. Vraag bijvoorbeeld welke karaktereigenschap onmisbaar is binnen de functie, hoe een gemiddelde werkdag eruit zal zien en wat de doelen zijn van het bedrijf. Voor jou goed om te weten, voor hen een teken dat je geïnteresseerd bent. 

Zet ‘m op! Heb je vragen over jouw sollicitatiegesprek? Dan kun je altijd contact met ons opnemen.